Det blir säkert tvärstopp om du skriver att du saknar intresse. Kanske kan du uttrycka att du är nyfiken på området och arbetsuppgifterna och känner att arbetsuppgifterna passar dig väl?
Ja, inte hade jag tänkt säga att jag saknar intresse för bank och finans. Tänkte bara hoppa över ämnet lite diskret. Men ja, jag får nog nämna något om nyfikenhet och att arbetsuppgifterna skulle passa mig väl.
Hanterade inte siffror i mitt förra jobb, men har sinne för detaljer, vilket jag tror är en bra egenskap för jobbet. Det står inget i jobbannonsen att man ska jobba med siffror.
Sök det! Glöm inte skicka med personligt brev också!
Ja, jag ska söka det. Jag har ett brev klart men är inte helt nöjd med den. Vet inte om jag ska skicka den som den är eller om jag ska skruva mer på den.
Det står i annonsen vad man ska göra och jag tvivlar inte på att jag lär mig det där.Administration på bank är ju inte nödvändigtvis = siffror, det finns så mycket annan administration, så det räcker fint att framhålla dina egenskaper och erfarenhet av administration.
Jag har inget direkt intresse för finansvärlden men trivdes fint med adminjobb på bank.
Tror inte du behöver pilla mer på brevet
Man kommer aldrig känna sig nöjd
Det är ett gammalt brev för en liknande tjänst som jag nu skruvat om till den här tjänsten. Det syns lite för mycket att brevet inte är skrivet för just den här tjänsten. Men kanske kan det passera att jag hade hand om kundtjänsten på mitt förra jobb, trots att jag inte kommer möta kunder alls i det här jobbet.Tror inte du behöver pilla mer på brevet
Ska själv söka ett jobb. Har kvar allt som jag använde senast för två-tre år sedan, så ska gå igenom allt det igen, ändra och fixa. Har visserligen jobb, men på det jag ska söka får man jobba hemma ibland, dock längre pendlingstid igen, men hemarbetet är viktigt för hur jag mår och det verkar som om min chef inte viker sig på den biten. En principsak för ag, men väldigt viktigt för min hälsa, så går det inte att mötas är ett annat jobb nog lösningen. Har som vanligt inga höga förhoppningar, men söker jag inte finns ju inga chanser alls.
Har ändrat i brevet nu så nu kanske det är bra nog.Det är ett gammalt brev för en liknande tjänst som jag nu skruvat om till den här tjänsten. Det syns lite för mycket att brevet inte är skrivet för just den här tjänsten. Men kanske kan det passera att jag hade hand om kundtjänsten på mitt förra jobb, trots att jag inte kommer möta kunder alls i det här jobbet.
Hoppas att ditt jobbsökande går bra!
Hoppas!
Mitt brev är liksom "universalt" skrivet, så vid varje tjänst jag söker så ändrar jag bara små detaljer. Kan kännas tråkigt osv att använda samma, men det sparar tid och energi.Det är ett gammalt brev för en liknande tjänst som jag nu skruvat om till den här tjänsten. Det syns lite för mycket att brevet inte är skrivet för just den här tjänsten. Men kanske kan det passera att jag hade hand om kundtjänsten på mitt förra jobb, trots att jag inte kommer möta kunder alls i det här jobbet.
Hoppas att ditt jobbsökande går bra!
Jag vet inte hur man skriver ett universalt brev. Så jag anpassar alltid breven till jobbet jag söker. Men när man skrivit några brev så återanvänder jag material, klipper och klistrar samt ändrar där det behövs. Jag har också sett att det rekommenderas att rikta in sig på kvalité hellre än kvantitet när man söker.Mitt brev är liksom "universalt" skrivet, så vid varje tjänst jag söker så ändrar jag bara små detaljer. Kan kännas tråkigt osv att använda samma, men det sparar tid och energi.
Ditt brev blir nog jättebra!
Tack! Jag ska prata med en på Arbetsförmedlingen i morgon för att se vad för hjälp därifrån jag kan få-nu när jag har jobb, och hur jag ska lägga upp det här med handikapp, lönebidrag och kontaktperson osv så att de är med på tåget också.
Mitt brev är inte anpassat till jobbet jag söker. Jag skriver som ett personligt brev bör se ut och har det sparat, men när jag söker ett jobb kan jag ändra så att det kan bli mer anpassat om det behövs, lägga till eller dra ifrån något om det behövs. Men grunden är detsamma. På så sätt behöver jag inte skriva nytt brev, utan har alltid ett brev med alla bitarna i tillhands.
Sånt brukar synas och minskar chansen att få komma på intervju.
Jag tycker att det låter som om du har rätt inställning. Dock kan man säkert ha precis samma övergripande disposition varje gång och enstaka meningar kan gå att återanvända mer eller mindre. T.ex. "Tidigare kollegor har beskrivit mig som [adjektiv från annonsen]" och något i stil med "Jag hoppas att ni instämmer i att min profil skulle kunna matcha rollen och ser fram emot ett personligt möte där jag kan presentera mig lite närmare"
Ja, jag återanvänder stycken och meningar och disponerar breven lika. Ändrar text om det behövs. Stryker text och skriver nytt vid behov. Ibland är vissa tjänster så lika att jag knappt behöver ändra alls. Men ibland är tjänsterna så olika, att väldigt olika brev behövs. Argumenten varför jag passar som maskinförare skiljer sig ju markant från varför jag passar som administratör. Vilka erfarenheter som är relevanta för dessa vitt skilda jobb skiljer sig också.
Jag söker inom ett och samma yrke så jag skriver ju på samma vis. Självklart ändrar jag där det behövs, så "risken" att någon märker att det är ett återanvänt brev är rätt liten.
Om man gör det dåligt och inte ändrar där det behövs så minskar det chansen till att komma på intervju. Det är första gången jag hör om någon som skriver nytt brev för varje jobb faktiskt. Det brukar vara så att man har ett grundbrev klart och utgår från det.
