Nej tack! Det är pengar i sjön och på mammans och framförallt barnets bekostnad.Det gjorde man för en del år sedan där pappan fick en sk jämställdhetsbonus (vilket naturligtvis även gällde om mamman hade högre lön) för sina föräldradagar för att kompensera den minskade inkomsten. Den togs bort 2017. Och bonus och uppmuntran hjälper inte i de fall där pappan använder sina föräldradagar för att kontrollera kvinnan genom barnen.
Jag tror fortfarande att det enda som skulle hjälpa är lagstadgad delad föräldraförsäkring. Man ska inte behöva locka med bonusar och uppmuntran för att få männen att ta ut föräldraledighet och ta lika mycket ansvar för sitt barn som kvinnan. Och därmed skapa bättre anknytning till sitt barn, vilket i sin tur bör leda till större ansvar senare i barnets liv.
De pappor som är bra föräldrar och partners tar oftast redan ut sin föräldraledighet.
Resten är på en glidande skala av att vara kassa. Får de fler dagar så plockar de bara ut pengarna och låter mamman sköta precis allt som vanligt. Eller så är de hemma med barnet, men glömmer bort att de är förälder när de sitter i framför dator/mobil och låter barnen ta hand om sig själva.
Det skulle möjligen behövas körkort i föräldraskap. Det skulle förhoppningsvis sortera bort dem som inte mäktar att ta på sig vuxenrollen som förälder.