Aktivitetsstöd och lön - utbruten från Störiga saker vi stör oss på, del 20

Status
Stängd för vidare inlägg.

Wille

Trådstartare
Jag ska ansöka om aktivitetsstöd och fk vill veta min lön för tid som jag arbetat. Det ska väl de skita i känner jag. Varför är det viktigt för dem att veta det? Är det för att de ska kunna minska mitt aktivitetsstöd med motsvarande summa så min inkomst blir lika liten ändå? För det andra så vet jag bara vad jag har i timmen, men inte vad det blir om semesterersättningen räknas med. Så jag måste fråga ag om det. Drygt.
 
Jag ska ansöka om aktivitetsstöd och fk vill veta min lön för tid som jag arbetat. Det ska väl de skita i känner jag. Varför är det viktigt för dem att veta det? Är det för att de ska kunna minska mitt aktivitetsstöd med motsvarande summa så min inkomst blir lika liten ändå? För det andra så vet jag bara vad jag har i timmen, men inte vad det blir om semesterersättningen räknas med. Så jag måste fråga ag om det. Drygt.
Jag fick inte lön + aktivitetsstöd samtidigt. Dvs jobbade jag 1/3 fick jag inte ersättning för den dagen.
Man får väl det ena eller andra? Jag fick dock inte ange summan utan bara timmarna jag jobbade. :)
 
Jag fick inte lön + aktivitetsstöd samtidigt. Dvs jobbade jag 1/3 fick jag inte ersättning för den dagen.
Man får väl det ena eller andra? Jag fick dock inte ange summan utan bara timmarna jag jobbade. :)
Konstigt. Trodde faktiskt att jag kunde jobba timmar utan att bli av med aktivitetsstödet för dagar jag jobbar timmar.

Och som sagt så måste jag uppge inte bara timmar och minuter jag jobbar utan även lönen, vilket jag tycker är jättemärkligt.

Edit:
Hittade detta på försäkringskassans hemsida:

"Beloppet per dag minskar om du

  • arbetar och får lön för samma dag"

Så jag tolkar det som att man inte blir av med rubbet om man jobbar några timmar utan det minskar bara.
 
Jag ska ansöka om aktivitetsstöd och fk vill veta min lön för tid som jag arbetat. Det ska väl de skita i känner jag. Varför är det viktigt för dem att veta det? Är det för att de ska kunna minska mitt aktivitetsstöd med motsvarande summa så min inkomst blir lika liten ändå? För det andra så vet jag bara vad jag har i timmen, men inte vad det blir om semesterersättningen räknas med. Så jag måste fråga ag om det. Drygt.
"Om du har arbetat och fått lön för samma dag som du deltar i ditt program, så skriver du i din ansökan hur mycket du har tjänat den dagen. Då minskar vi din ersättning för den dagen med det belopp som du tjänat. Om lönen är högre än din ersättning för den dagen så minskar ersättningen till noll kronor. Ersättningen minskar inte om du arbetar en dag då du inte har något program." (min kurs.)

Låter som rätt olönsamt att arbeta delar av dagar istället för att koncentrera ihop det till heldagar. Du ska nog ta en diskussion med din AG om hur de timmar du arbetar ska förläggas.
 
"Om du har arbetat och fått lön för samma dag som du deltar i ditt program, så skriver du i din ansökan hur mycket du har tjänat den dagen. Då minskar vi din ersättning för den dagen med det belopp som du tjänat. Om lönen är högre än din ersättning för den dagen så minskar ersättningen till noll kronor. Ersättningen minskar inte om du arbetar en dag då du inte har något program." (min kurs.)

Låter som rätt olönsamt att arbeta delar av dagar istället för att koncentrera ihop det till heldagar. Du ska nog ta en diskussion med din AG om hur de timmar du arbetar ska förläggas.
Det är nog rätt knepigt att koncentrera arbetet. Jag jobbar liksom minuter här och där. Det är liksom så det blir. I min tidsrapport kan det stå:

10
20
70
10 = 1 timme 50 minuter för den aktuella dagen.

Alltså, fan, vill de inte att man ska jobba eller? Det verkar ju uppenbarligen så.

Och vad får jag för straff om jag redovisar arbetad tid som exempelvis 6 timmar för en dag även om jag gjort dessa 6 timmar fördelat på fyra dagar?

Mitt aktivitetsstöd är så jävla dåligt att jag inte klarar mig på den (65% av det jag fick i a-kassa) och jag behöver verkligen varje extra krona jag kan dra in.
 
Det är nog rätt knepigt att koncentrera arbetet. Jag jobbar liksom minuter här och där. Det är liksom så det blir. I min tidsrapport kan det stå:

10
20
70
10 = 1 timme 50 minuter för den aktuella dagen.

Alltså, fan, vill de inte att man ska jobba eller? Det verkar ju uppenbarligen så.

Och vad får jag för straff om jag redovisar arbetad tid som exempelvis 6 timmar för en dag även om jag gjort dessa 6 timmar fördelat på fyra dagar?

Mitt aktivitetsstöd är så jävla dåligt att jag inte klarar mig på den (65% av det jag fick i a-kassa) och jag behöver verkligen varje extra krona jag kan dra in.
Låter som ett pissigt arbetstidsavtal är den mer betydande faktorn.

Skulle i det läget vara glad att de inte ifrågasätter att du ska ha ersättning för den mellanliggande tiden om du jobbar vid fyra olika tillfällen för samma AG per dag som ett regelbundet arrangemang? Är det säkert att det inte ska ses som att du har någon slags jour/beredskap e.dyl. när arbetstiden ligger på det viset.
 
Låter som ett pissigt arbetstidsavtal är den mer betydande faktorn.

Skulle i det läget vara glad att de inte ifrågasätter att du ska ha ersättning för den mellanliggande tiden om du jobbar vid fyra olika tillfällen för samma AG per dag som ett regelbundet arrangemang? Är det säkert att det inte ska ses som att du har någon slags jour/beredskap e.dyl. när arbetstiden ligger på det viset.
Jag har inget arbetstidsavtal alls. Jag jobbar bara efter behov. Så om jag får ett jobbsamtal så skriver jag upp minuter det samtalet tog. Och om jag ligger i soffan, chattar med chefen och tar reda på en sak åt jobbet så skriver jag upp den tiden också. Och om jag kör fast på en sak för att det är något strul och måste ha hjälp av it, så kan det leda till att jag får ha upprepade kontakter med it för att få problemet löst. Och mellan dessa gånger så har jag inget att göra då jag inte kan slutföra mitt uppdrag. Jag vet faktiskt inte hur jag ska kunna jobba mer sammanhängande när jag endast har uppdrag att utföra och inte har timmar jag arbetar.
 
"Om du har arbetat och fått lön för samma dag som du deltar i ditt program, så skriver du i din ansökan hur mycket du har tjänat den dagen. Då minskar vi din ersättning för den dagen med det belopp som du tjänat. Om lönen är högre än din ersättning för den dagen så minskar ersättningen till noll kronor. Ersättningen minskar inte om du arbetar en dag då du inte har något program." (min kurs.)

Låter som rätt olönsamt att arbeta delar av dagar istället för att koncentrera ihop det till heldagar. Du ska nog ta en diskussion med din AG om hur de timmar du arbetar ska förläggas.
Låter som hela dagar är bästa lösningen, eller jobba på helger.
 
Fast när man har aktivitetsstöd så är det rätt så självklart att den summa man får i ev lön ger ett motsvarande avdrag på stödet.

Man kan inte få både lön och aktivitetsstöd för samma timmar.
Jag trodde att man räknade av arbetade timmar från aktivitetsstödet. Så om jag jobbar två timmar skulle det dras av 25%. Det hade jag varit helt okej med. Då hade jag haft 75% aktivitetsstöd kvar eftersom jag inte haft jobb 6 timmar den dagen.

Nu blir det i stället att två-tre timmars jobb ska vara hela min ersättning den dagen. För de övriga 5-6 timmarna får man ingenting. Och det tycker jag inte är rätt.

Och jag har för övrigt ingenstans sagt att man ska få både lön och aktivitetsstöd för samma timmar.

Det ska löna sig att jobba, oavsett hur lite jobb man har. Tyvärr lönar det sig inte alls att jobba två timmar om dagen.
 
Jag har inget arbetstidsavtal alls. Jag jobbar bara efter behov. Så om jag får ett jobbsamtal så skriver jag upp minuter det samtalet tog. Och om jag ligger i soffan, chattar med chefen och tar reda på en sak åt jobbet så skriver jag upp den tiden också. Och om jag kör fast på en sak för att det är något strul och måste ha hjälp av it, så kan det leda till att jag får ha upprepade kontakter med it för att få problemet löst. Och mellan dessa gånger så har jag inget att göra då jag inte kan slutföra mitt uppdrag. Jag vet faktiskt inte hur jag ska kunna jobba mer sammanhängande när jag endast har uppdrag att utföra och inte har timmar jag arbetar.
Men då blir det ju lite som ifall någon som kör taxi skulle stämpla medan hen väntar på nästa körning.
Tveksamt om det riktigt är "arbetslöshet" att vänta på att datastrul ska lösa sig...

Är det alltså en timanställning med massor av pyttesmå arbetstillfällen? Upplägget funkar väl ihop med studier eller föräldraledighet. Men tolererar AG att du inte fullföljer en timme senare ifall du t.ex. skulle bli erbjuden ett vik att hoppa in på med kort varsel. Dvs. är du verkligen helt tillgänglig för annat arbete när du har en påbörjat, men tillfälligt pausat, ett sådant "uppdrag"?
 
Men då blir det ju lite som ifall någon som kör taxi skulle stämpla medan hen väntar på nästa körning.
Tveksamt om det riktigt är "arbetslöshet" att vänta på att datastrul ska lösa sig...

Är det alltså en timanställning med massor av pyttesmå arbetstillfällen? Upplägget funkar väl ihop med studier eller föräldraledighet. Men tolererar AG att du inte fullföljer en timme senare ifall du t.ex. skulle bli erbjuden ett vik att hoppa in på med kort varsel. Dvs. är du verkligen helt tillgänglig för annat arbete när du har en påbörjat, men tillfälligt pausat, ett sådant "uppdrag"?
Självklart är jag tillgänglig för annat arbete. Timjobbet gör jag när jag har tid till det. Jag får liksom uppdrag av ag, utför uppdraget och räknar på hur lång tid det tog att utföra och redovisar vid månadens slut vad jag har lagt i tid på arbetsuppgifterna. Får jag annat jobb kan jag inte ta mer uppdrag på timjobbet och då upphör det. Jag får då säga till ag att jag inte kan åta mig mer jobb för att jag inte hinner.

Känner mig rätt arg och frustrerad över att tillvaron är så fyrkantig och oflexibel att upplägget jag har med ag inte funkar med de regler som finns. Jag vill att det ska löna sig att arbeta, oavsett hur lite det blir. Men samhället vill uppenbarligen att jag inte ska jobba alls. Det är allt eller inget liksom.
 
Det ska löna sig att jobba, oavsett hur lite jobb man har. Tyvärr lönar det sig inte alls att jobba två timmar om dagen.

När man får nån typ av statligt ekonomiskt stöd, så lönar det sig typ aldrig att duttjobba en liten stund här och en liten stund där på dagarna, eftersom den summa man tjänar dras av från stödet så att totalen blir +- 0.

Nånstans finns säkert tanken att folk blir omotiverade att söka mer jobb om de har stödet som "grundinkomst" och kan jobba lite timmar här och var för att få lite extra i börsen.
 
Självklart är jag tillgänglig för annat arbete. Timjobbet gör jag när jag har tid till det. Jag får liksom uppdrag av ag, utför uppdraget och räknar på hur lång tid det tog att utföra och redovisar vid månadens slut vad jag har lagt i tid på arbetsuppgifterna. Får jag annat jobb kan jag inte ta mer uppdrag på timjobbet och då upphör det. Jag får då säga till ag att jag inte kan åta mig mer jobb för att jag inte hinner.

Känner mig rätt arg och frustrerad över att tillvaron är så fyrkantig och oflexibel att upplägget jag har med ag inte funkar med de regler som finns. Jag vill att det ska löna sig att arbeta, oavsett hur lite det blir. Men samhället vill uppenbarligen att jag inte ska jobba alls. Det är allt eller inget liksom.
Visst finns det en del i reglerna som är för fyrkantigt.
Men i det där fallet tycker jag faktiskt att du ska lägga ansvaret på din AG för att hen vill ha så väldigt mycket flexibilitet samtidigt som hen inte är beredd att betala den kostnad som följer med att ha personal tillgänglig på det sättet.
 
När man får nån typ av statligt ekonomiskt stöd, så lönar det sig typ aldrig att duttjobba en liten stund här och en liten stund där på dagarna, eftersom den summa man tjänar dras av från stödet så att totalen blir +- 0.

Nånstans finns säkert tanken att folk blir omotiverade att söka mer jobb om de har stödet som "grundinkomst" och kan jobba lite timmar här och var för att få lite extra i börsen.
Eller att det sätts gränser för att AG inte ska kunna dra för mycket fördel av det genom att ge dåliga villkor, undvika jourtid och liknande.

Det är en balansgång som aldrig kan bli helt perfekt i alla förekommande situationer...
 
När man får nån typ av statligt ekonomiskt stöd, så lönar det sig typ aldrig att duttjobba en liten stund här och en liten stund där på dagarna, eftersom den summa man tjänar dras av från stödet så att totalen blir +- 0.

Nånstans finns säkert tanken att folk blir omotiverade att söka mer jobb om de har stödet som "grundinkomst" och kan jobba lite timmar här och var för att få lite extra i börsen.
Har jag räknat rätt är mitt aktivitetsstöd 520 kronor om dagen. Det blir då 65 kronor i timmen. Före skatt.

Jag har svårt att se hur den inkomsten skulle kunna betraktas som en "grundinkomst". Det är ju så lite att det knappast är ett tillskott.
 
När man får nån typ av statligt ekonomiskt stöd, så lönar det sig typ aldrig att duttjobba en liten stund här och en liten stund där på dagarna, eftersom den summa man tjänar dras av från stödet så att totalen blir +- 0.

Nånstans finns säkert tanken att folk blir omotiverade att söka mer jobb om de har stödet som "grundinkomst" och kan jobba lite timmar här och var för att få lite extra i börsen.
Dessvärre är ju bieffekten att folk blir omotiverade att jobba, iochmed att jobba inte lönar sig. Man går +-0 när man försöker få in lite extra. Vore bättre om dom bara drog av timmarna man jobbade istället. Så folk känner att dom tjänar på det.
Tror jag fick ut 200 kr i månaden från försäkringskassan när jag jobbade 75% å då la jag endå min arbetstid på 4 dagar i veckan. Så 50 kr per dag jag var arbetslös...
 
När man får nån typ av statligt ekonomiskt stöd, så lönar det sig typ aldrig att duttjobba en liten stund här och en liten stund där på dagarna, eftersom den summa man tjänar dras av från stödet så att totalen blir +- 0.

Nånstans finns säkert tanken att folk blir omotiverade att söka mer jobb om de har stödet som "grundinkomst" och kan jobba lite timmar här och var för att få lite extra i börsen.
Tycker reglerna uppmuntrar till svartjobb.
 
Tycker reglerna uppmuntrar till svartjobb.

Eh, nej. De uppmuntrar till att söka jobb. Reglerna kan ibland upplevas som fyrkantiga men det är våra skattepengar det gäller, då går det inte att ha specialregler för var och en.

Jag har själv varit arbetslös men ibland jobbat och givetvis då fått ta att min ersättning från a-kassan blivit lägre. Något annat hade ju varit helt galet.
 
Dessvärre är ju bieffekten att folk blir omotiverade att jobba, iochmed att jobba inte lönar sig. Man går +-0 när man försöker få in lite extra. Vore bättre om dom bara drog av timmarna man jobbade istället. Så folk känner att dom tjänar på det.
Tror jag fick ut 200 kr i månaden från försäkringskassan när jag jobbade 75% å då la jag endå min arbetstid på 4 dagar i veckan. Så 50 kr per dag jag var arbetslös...
Håller med om sådan princip för t.ex. 50% arbete.
Men att systemet skulle hantera inhopp på 10 min-pass tycker jag inte man kan förvänta sig.

@Wille Du lär väl tjäna ganska mycket på att skatten på en så liten arbetstid kommer bli låg, så du får ju ändå mer pengar i handen och dessutom pension...
 
Status
Stängd för vidare inlägg.

Liknande trådar

Övr. Barn Min partner har nyligen startat eget företag här under hösten. Det vi fortfarande inte blir kloka på är detta med VAB/föräldraledighet...
Svar
18
· Visningar
2 249
Senast: soom
·
Svar
248
· Visningar
10 659
Senast: Lingon
·
Skola & Jobb Chefen skickar ut mail till alla o samlar in pengar till presenter när folk slutar. Men nu ska hen samla in pengar för en kollega har...
3 4 5
Svar
90
· Visningar
6 756
Senast: IzeUnicorn
·
Relationer Jag har sen snart 2 år tillbaka levt med en alldeles underbar. Jag skulle vilja påstå att det är min livsstörsta kärlek som jag hittade...
10 11 12
Svar
235
· Visningar
64 942
Senast: Voeux
·

Bukefalos, Hästnyheter, Radannonser

Allmänt, Barn, Dagbok

Hund, Katt, Andra Djur

Hästrelaterat

  • Dressyrsnack 17
  • Hästfolkets lilla ordbok
  • Lerig hage

Omröstningar

  • Tvättstugedrama
Tillbaka
Upp