"Du gör ett jobb motsvarande högsta bedömning men jag vill att du fortsätter vara motiverad så du får näst högsta " kan man också säga tydligen![]()
Det här påminner mig om en puckad chef jag hade för många år sedan.För mig hade det varit totalt demotiverande. Så till den grad att jag nog övervägt att säga upp mig på stört!
Vi skulle bestämma nästa års mål för miljöledningssystemet. Vi diskuterar de mål vi haft och kommer till ett som vi haft i massor av år och aldrig lyckats nå. I det läget anser min chef att vi ska dubbla målet. Jag ifrågasätter just med tanke på att vi aldrig lyckats nå målet och föreslår att vi istället ska halvera det, jag tror vi brukade nå ungefär 30% av målet, eftersom det är mer motiverande att arbeta mot ett mål som går att uppnå. Min chef säger då att "nej ett mål ska vara omöjligt att uppnå så man verkligen får anstränga sig"
Nej personalen försökte inte och brydde sig inte alls för det gick ju inte att nå mål eller budget eller.....