Follow along with the video below to see how to install our site as a web app on your home screen.
OBS: This feature may not be available in some browsers.
Som när en kollega försökte påpeka att närmsta arbetsledare hade dåligt omdöme (socialtjänsten där man ska bedöma orosanmälningar) och hon fick höra att det nog var på grund av hennes hemsituation som gjorde att hon reagerade så!Det får mig att tänka på när jag hamnade i samtal med chefen pga hög sjukfrånvaro, som i det fallet berodde enbart(!) på överbelastning från jobbet. Chefen frågade såklart vad som skulle kunna ändras osv. Jag förklarade att den höga belastningen gjorde att jag fick för ont i kroppen för att jobba och att jag inte "kunde" vara hemma tills jag faktiskt blev helt bra pga ledningen, så det blev många, korta sjukfrånvarotillfällen istället. Chefens svar? "Men sluta skylla ifrån dig! Vad ska DU göra för att det här inte ska fortsätta?!"
Min erfarenhet av folk som "skryter" med att de minsann inte har några sjukdagar på x antal år, är att de går till jobbet fastän de är sjuka..
Visst, några sjukdagar får man ju inte när man gör så och att smitta kollegor som kan bli avsevärt mer sjuka än en själv av samma virus, är uppenbart helt ok för såna människor.
Fast det där med lätt snuva hos person X kan bli sängliggande i 1,5 vecka hos person A, B och C om man har oflyt. Man smittar ju oavsett liksom. Att man själv inte blir tvärsjuk av just den smittan säger väldigt lite om hur ens arbetskamrater hanterar den smittan.Ja, när en person går hemma och förlorar pengar p.g.a. lite lätt snuva (ej förkylning) men känner sig fullt frisk i övrigt så förstår jag det! Inkomstförlusten måste kompenseras fullt ut om man tvingas vara hemma trots att man hade orkat jobba. Speciellt i såna här ekonomiska tider! Är man verkligen förkyld är det en annan sak. Men de där småsnuvorna är nåt annat och det tycker jag inte man ska behöva förlora inkomst för.
Jag tror att den där karensdagen är ett gigantiskt samhällsproblem och oerhört dyr till det.Fast folkhälsomyndighetens rekommendation gäller ALLA, inte bara de i vården.
Tycker också att man skulle fortsätta slopa karensdagen, jag vill inte ha folks äckliga förkylningar!
Jag tror att den där karensdagen är ett gigantiskt samhällsproblem och oerhört dyr till det.
Först och främst så "tvingar" den folk att gå till jobbet när de är sjuka. Till det så tror jag den förlänger "sjuk"frånvaron. När du väl tagit den ekonomiska smällen så är det liksom inte särskilt dyrt att stanna hemma ett par dagar extra. Jag har ofta reagerat på att så många är sjuka i exakt en vecka.
Kanske raljerar lite, men har jobbat (heltid) i typ 15 år, brukar få någon typ av influensa vartannat år - that’s it. Innan pandemin fanns det säkert gånger jag borde varit hemma men jobbat ändå, men sen dess har jag varit ovanligt frisk. Men ödmjuk inför att det kommer att förändras med barn på förskolan.
Jag tycker också att man måste se skillnad på om man har problem på hela arbetsplatsen eller enstaka personer. Dåligt ledarskap kan leda både till hög sjukfrånvaro men också till extremt låg, att man inte vågar vara hemma när man är sjuk. Jag tycker också att det är viktigt att man tar sitt ansvar som arbetsgivare och utreder när man ser tecken på ohälsa, vilket hög korttidsfrånvaro är. Ofta kan man genom dialog komma på lösningar för att den enskilda individen ska må bättre, ibland är det arbetsgivaren som måste göra förändringar och ibland är det arbetstagaren.
Ja. Du raljerar. Hade min chef jämfört mitt antal sjukdagar med sina egna hade vi inte haft någon vidare bra relation framöver och min arbetsmoral hade INTE blivit bättre. Dvs hade chefen ringt och bett på sina bara knän om att jag skulle ta ett extrapass, jobba över eller vad det nu kunnat vara hade jag "inte kunnat". Däremot när en chef visat någon typ av förståelse för att min hälsa inte varit lika bra som hens har jag vänt upp och ner på min planering när det skitit sig på jobbet för att kunna täcka upp.Hade förövrigt hälsosamtal med en ung person (jag är chef) och hen förstod inte problemet med att hen varit borta 8 ggr senaste året. Hen jobbar också bara 8h/v, dvs varannan helg så rent krasst hade hen 1/3 i frånvaro. Jag förklarade att jag inte ens varit sjuk 8 ggr under hela mitt yrkesliv så sa hen ”jaha ojjjj”. Klart man inte ska jobba när man är sjuk, som en annan alltid gjort förut, men jag blir lite orolig för de ungas arbetsmoral/mående nu för tiden.
Alltså har inget alls med tråden att göra men tipsar om att en person på mitt jobb hade samma bekymmer, hosta, oförklarigt, i ÅR! Jobbigt för denne och jobbigt för oss… Sedan strax innan Covid fick denne tips om persillaörten (en tablett som heter Allmyn vet ej om det finns fler). Personen åt dessa morgon och kväll, efter en månad var hostan betydligt bättre. Åt dem fram till i höstas och har inte hostat sedan dess alls! Så det tog tid och ingen aning om varför men hjälpte gjorde det. Dock en person osv, men ville ändå tipsa! Denna var en av de få som fick komma in under covid för den inte hostade eller hade andra symptomJaha ja men det har jag. Och det finns ingen förklaring/hjälp utan jag hostar på. Men det är bara då och då under dagen numera. Hostan har typ blivit en del av min personlighet, letar man efter mig på jobbet är det bara att lyssna efter hostan så hittar man mig
Det är definitivt något jag har tagit med mig från Covid - att även om jag inte mår så dåligt så kan det smitta andra.Ja med covid borde vi faktiskt ha lärt oss att minsta lilla snuva kan vara precis samma smitta som dödligt sjuk på två olika till synes jämnfriska personer.
Men frågar du alla om de är förkylda eller allergiska? Jag är ”förkyld” 365 dagar om året. Jag nyser och hostar. Varje dag.Vad i hela friden är "minsta lilla snuva"???? Vad är det för sjukdom??
Uppenbarligen är det nåt jag aldrig nånsin haft, inte heller någon i min närhet, så långt jag kan minnas.
Visst, en förylning kan börja med liten snuva och att man börjar känna sig hängig, innan sjukdomen bryter ut helt.
Men när snuvan kommer så vet man inte i förväg om det blir en dunderbrakförkylning som man blir helt däckad av, eller nåt som går över på 3-4 dagar. När de första symptomen som lite ont i halsen, hängighet och liten snuva kommer, det är ju då man smittar som värst!
Så håll din "lilla snuva" hemma tack, jag vill inte ha den!
Sen om det finns folk som på nåt vis lyckas ha riktiga glidar-förkylningar där man får bara lite snuva nån dag, grattis till er då, den lilla snuvan blir en dunderförkylning för mig, för att man inte har vett att hålla sig borta och inte smitta andra.
Jag räknar inte in allergi och kall näsa-snuva dit, för man vet ganska omgående varför man är snuvig. Det är ingen som stannar hemma från jobber för det.
Men frågar du alla om de är förkylda eller allergiska? Jag är ”förkyld” 365 dagar om året. Jag nyser och hostar. Varje dag.