Varför skulle man inte vilja ha en individualiserad föräldraförsäkring?

[sassiball]

Att tro att man vet bättre än en allmänläkare gör i detta fall är helt absurt i min värld.

Din värld är inte alla andras värld. En allmänläkare kan absolut ha fel i flera ämnen, tex amning.

 

[sassiball]

Med tanke på att flera tolkat dig likadant har du kanske varit väldigt otydlig då. När någon föreslog sjukskrivning och du svarar att du "vägrar" sjukskrivning för du vill jobba så framstår det ju som att ja, jobbet är supertufft men du har en princip som säger att du oavsett inte vill vara hemma. Om du inte bör vara sjukskriven för att du mår bra och allt är bra är det kanske bättre att svara så, för tydlighetens skull. Oavsett:


Kvinnor ska inte vara föräldralediga för att få vila upp sig från sina jobb, lösningen måste vara annorlunda än så.

Du var den som drog upp dina icke-existerande karriärmöjligheter som något negativt från början.

Ja det stämmer att jag var otydlig som jag också bad om ursäkt för Vet dock inte om den godtogs.

 

[Raderad medlem 6459]

Ja det stämmer att jag var otydlig som jag också bad om ursäkt för Vet dock inte om den godtogs.

Äsch, för min del behöver du inte be om ursäkt .

 

[sassiball]

Tack Nu blir jag nästan lite rörd.

 

[sassiball]

Jag tror att Inte_Ung avsåg att föräldrapeng är en förmån och att vi bör betrakta den som det istället för som en rättighet. Det är en lyx, en som de flesta andra saknar (iaf i samma omfattning).

Naturligtvis är det en förmån! Jag är väldigt tacksam över den

 

[Raderad medlem 6459]

Tack Nu blir jag nästan lite rörd.

Aaah, vet inte om du är sarkastisk nu eller inte. Jag var inte det i alla fall!

 

[sassiball]

Nej, inte jag heller haha Menar vartenda ord.

 

[Sol]

Naturligtvis är det en kompensation för att vi inte kan jobba.

Fast föräldrar kan jobba. Det finns som sagt jättemånga som gör det och vi ser det världen över. Just i Sverige har vi byggt upp ett samhälle som hjälper medborgarna i många situationer t.ex. har man infört föräldrapeng för att underlätta för föräldrar som vill vara föräldralediga. Men det är ju rent nys att man inte kan jobba bara för att man har blivit förälder, men om båda gör det måste man fixa så att någon annan tar hand om barnet.

 

[Sol]

Min man kan vara föräldraledig? Hitta inte på att folk har ursäkter som de inte har. Vi har tillsammans kommit överens om att jag tar den övervägande delen. Han tar tre månader.

Jag har inte påstått någonting om din situation. Däremot har jag läst oräkneliga gånger i sådana här diskussioner på buke om fäder som inte kan vara föräldralediga pga. sina arbeten/studier. Bara fäder. Sjukdom verkar vara det enda som hindrar mammor från att kunna vara föräldralediga.

 

[Andromedae]

L
Tydligen så gick det alldeles utmärkt för denna kvinna att ta sabbatsår. Hon kanske har superkrafter?

Inget emot dig som skrev inlägget, men tror inte du har superkrafter

Nog för att jag är bra på mycket, men superkrafter kan jag nog tyvärr inte göra anspråk på

 

[TinyWiny]

Jag som ammade mer än sex månader hade tyckt att det skulle kännas jobbigt att behöva sluta med det innan 6 månaders ålder för att det måste delas lika.
Jag hoppas verkligen att man kommer få bestämma själv i fortsättningsvis också.
Eftersom det fortfarande är kvinnan som är gravid och allt som följer med det så känns det inte som att det kommer göra så stor skillnad.
Skaffar vi ett till barn så kommer min sambo vara hemma mkt med barnet, men kanske inte prick 50% beroende på amningen.

Jag började skolan när sonen var 3 månader gammal. Jag ammade fullt tills han var 6-7 månader, allt utom kombinerad andra frukost/mellanmål och lunchen tills han var 10 månader och morgon, kväll och natt tills han var 15 månader. Det var inga problem. Jag hade en pump i skolan hos skolsköterskan och pumpade ur på lunchen och det gav sedan barnets pappa honom dagen efter. Även på ett arbete bör det finnas någon form av vilorum där man kan gå undan och pumpa och om det inte finns så får det ju inrättas om/när delad föräldraledighet blir en verklighet. Tar inte barnet flaska så kan man mata med sked. Det går det med även om matningen tar längre tid. Vill man så finns det lösningar.
Rekommendationen är ju att barnet ska börja äta vanlig mat runt 6 månaders ålder och då kan man ju enkelt lägga in de måltiderna när mamman är på jobbet.
Hälften av dagens föräldraledighet är 8 månader så du hade lugnt kunnat amma fullt i åtta månader och sedan ammat de övriga 14-15 timmarna på dygnet så länge du hade velat även om ni hade delat rakt av.

 

[TinyWiny]

Jag har inga egna barn vilket självklart är bästa förutsättningarna för att ha åsikter
Jo, om ordinarie vårdnadshavare är så sjuk att den har rätt till sjukskrivning, så får den andra föräldern vara föräldraledig så att båda föräldrarna är hemma. Men om vi då tänker oss att mamman är dysfunktionell. Pappan har tagit ut sina öronmärkta månader, mammans öronmärkta är kvar. Mamman är inte så dysfunktionell att hon är sjukskriven (låtsas en stund att hon använder narkotika). Pappan har konsumerat sina pappamånader, mammans öronmärkta tid är kvar men man är enig om att det är lämpligare att pappan är hemma medan mamman går på FAS 3 eller något annat valfritt. Pappan "kan" då inte ta ut mammans dagar om man öronmärker föräldraledigheten. Det är väl i och för sig vanligare att det är tvärt om: mamman blir den som av val eller "tvång" tar ut största delen av föräldraledigheten.

Nej, det är inte meningen att de här sakerna ska hända men de händer hela tiden.

Om ena förälder nyttjar narkotika så är hen ingen lämplig vårdnadshavare och blir då av med sin roll som vårdnadshavare. Den andre föräldern blir då ensam vårdnadshavare. Då får den ensamme vårdnadshavaren alla fp-dagarna så det är ett ickeproblem du tar upp.

 

[fijja]

Risken är väl stor att det blir så att barnen kommer få börja tidigare på dagis istället för lyckas tvinga papporna att vara hemma. Tyvärr.

Är det någon som har koll på om det gjorts någon undersökning på vad folk anser om detta?

 

[Inte_Ung]

Din värld är inte alla andras värld. En allmänläkare kan absolut ha fel i flera ämnen, tex amning.

Men inte så många som jag har kommit i kontakt med.
+ då en till här.
Om så hade varit fallet så hade ju riktlinjerna ändrats.

 

[Inte_Ung]

Risken är väl stor att det blir så att barnen kommer få börja tidigare på dagis istället för lyckas tvinga papporna att vara hemma. Tyvärr.

och vad är det för nackdel med det då?
Ur barnets synvinkel då.
Inte mammans (att hon vill vara hemma är en annan sak).

 

[fijja]

och vad är det för nackdel med det då?
Ur barnets synvinkel då.
Inte mammans (att hon vill vara hemma är en annan sak).

Jag tycker det är alldeles för tidigt att lämna så små bebisar till dagis. Ett år är verkligen tidigt nog. De har ju inte utbyte av andra barn och det måste ju bara vara tryggare hemma hos föräldrarna.
Föräldraledigheten borde ju vara till för barnet i första hand.

 

[Inte_Ung]

Därefter började jag studera igen samt jobba strötimmar medan han tog föräldraledigheten i 14-15 månader.

Ammade du?

 

[fijja]

Efter att ha läst i tråden så inser jag iaf att mitt amningsargument inte håller riktigt

Jag personligen tror inte att delad fp skulle hjälpa kvinnor på arbetsmarknaden värst mkt för det är ju fortfarande kvinnan som är gravid, tar ut havandeskapspenning osv.
Dessutom tror jag att många pappor fortf kommer skita i att ta ut sin del och därmed så hamnar små bebisar på dagis ist för att få vara hemma med sina föräldrar.

Om det däremot skulle fungera som det är tänkt, halva var, kvinnor får lika villkor, jovisst det vore ju toppen, men jag tror inte på det.

 

[Inte_Ung]

Jag tycker det är alldeles för tidigt att lämna så små bebisar till dagis. Ett år är verkligen tidigt nog. De har ju inte utbyte av andra barn och det måste ju bara vara tryggare hemma hos föräldrarna.
Föräldraledigheten borde ju vara till för barnet i första hand.

Jag menar från ett år.
Inte före.
Föräldrapenning betalas ut i 480 dagar
Källa http://www.forsakringskassan.se/pri...penning/om_foraldrapenning?Om föräldrapenning
Dessa dagar skulle utökas med 30 dagar om större uppdelning genomfördes.
Att då kunna stanna hemma med barnet i 12 månader borde vara lätt oavsett situation.
10 månader föräldraledigt och var sin semestermånad så är det klart.

 

[fijja]

Jag menar från ett år.
Inte före.
Föräldrapenning betalas ut i 480 dagar
Källa http://www.forsakringskassan.se/privatpers/foralder/barnet_fott/foraldrapenning/om_foraldrapenning?Om föräldrapenning
Dessa dagar skulle utökas med 30 dagar om större uppdelning genomfördes.
Att då kunna stanna hemma med barnet i 12 månader borde vara lätt oavsett situation.
10 månader föräldraledigt och var sin semestermånad så är det klart.

Jag förstår!