Är det jobbet du har nu en fast tjänst, och är jobb X på annan ort en fast tjänst? Finns det risk att du står helt utan jobb om du inte får jobb X på din hemort om du skulle ta jobb Y? Det är viktiga aspekter du måste ta i beaktande.Hörde av mig dit i våras utifrån tidigare intervju och fick veta att en tjänst skulle komma ut under våren. Tyvärr verkar covid försenat planerna och därav ansökningsperiod under sommaren. Vilket ju blir tokigt för mig, normal ansökningsperiod hade löst alla mina problem, då vet man liksom. I övrigt håller jag helt med om dina tankegångar! Och ja, tjänsterna är på samma ställe och på arbete Y arbetar man dessutom ganska tätt med specialister från arbete X.
Jag bytte från en fast tjänst till en intressant tjänst som var ett vik. Det så kallade vikariatet skulle övergå i en fast tjänst, så det var minsann inga problem och jag skulle få tjänsten när den lades ut som fast tjänst (statlig tjänst så det var tvunget att utlysa den). Det var inte skitkul att se tjänsten försvinna till en annan sökande, vilket medförde att jag stod arbetslös för första gången i mitt 25-åriga arbetsliv :/ . Därför tycker jag att du ska ha det i beaktande också, om det rör sig om olika anställningsformer.
Om det skulle vara så att alla tjänster hade samma anställningsform skulle jag ta jobb Y och söka jobb X på hemorten när den kommer ut. I och med att du i så fall skulle vara känd på jobb X genom samarbetet mellan jobb Y och jobb X så kommer du ha fördel av det när tjänsten kommer ut.
Om det är så att du väljer mellan att jobba kvar på en fast tjänst och börja på tjänst Y skulle jag stanna på den fasta tjänsten, söka jobb X på annan ort och se hur det känns med pendlingen och eventuellt söka jobb X på hemorten när den kommer ut om pendlingen känns övermäktig.