BusBarro
Trådstartare
Jag fick ett samtal från en gammal kollega för några veckor sedan, han hade ganska nyligen startat ett företag (dotterbolag till ett stort etablerat företag) behövde nu snart anställa en som sköter administrationen och ekonomin och frågade om jag var intresserad. Min första känsla var att jag inte var intresserad men sen har tanken mer och mer grott i mig att det skulle vara väldigt roligt att få byta bransch och utmanas mer i mitt arbete.
Jag har funderat mycket och igår var jag där för att träffa dem.
Jag träffade då han som ringde mig (han är operativ chef) och den högsta chefen. Jag har tidigare sagt att jag har 3 månaders uppsägningstid och kommer troligtvis inte bli släppt tidigare från mitt nuvarande arbete. Det tyckte högsta chefen inte om men den operativa chefen hade inga problem med det, bättre med rätt person tyckte han...
I alla fall, mötet slutade med att de skulle återkomma till mig med besked inom 1-2 veckor. Det pratades lite löst om lön och de nämnde ett visst spann de tänkt sig emellan. Jag sa inget då för att jag kände att det är bättre vi tar det när de bestämt sig om de vill erbjuda mig jobbet eller inte. Men den lönen de pratade om är jag inte intresserad av att byta jobb för, jag vill endast byta jobb om jag kan få en bra lönehöjning från det jag har idag.
De har för övrigt inte annonserat denna tjänst utan jag är den enda tillfrågade...
För mig är det bara bra om de väntar 2 veckor innan de hör av sig... För jag har en utbildning jag ska gå 3 v i december (har fått tjänstledigt från mitt nuv. jobb) och detta har jag inte berättat. Det bästa för mig vore om jag kan börja där 1 januari.
Då är frågan:
1. Hur gör jag när de ringer och ev ebjuder mig jobbet o frågar när jag kan börja?
2. Hur förhandlar jag upp lönen till en bra nivå?
MVH Frida
Jag har funderat mycket och igår var jag där för att träffa dem.
Jag träffade då han som ringde mig (han är operativ chef) och den högsta chefen. Jag har tidigare sagt att jag har 3 månaders uppsägningstid och kommer troligtvis inte bli släppt tidigare från mitt nuvarande arbete. Det tyckte högsta chefen inte om men den operativa chefen hade inga problem med det, bättre med rätt person tyckte han...
I alla fall, mötet slutade med att de skulle återkomma till mig med besked inom 1-2 veckor. Det pratades lite löst om lön och de nämnde ett visst spann de tänkt sig emellan. Jag sa inget då för att jag kände att det är bättre vi tar det när de bestämt sig om de vill erbjuda mig jobbet eller inte. Men den lönen de pratade om är jag inte intresserad av att byta jobb för, jag vill endast byta jobb om jag kan få en bra lönehöjning från det jag har idag.
De har för övrigt inte annonserat denna tjänst utan jag är den enda tillfrågade...
För mig är det bara bra om de väntar 2 veckor innan de hör av sig... För jag har en utbildning jag ska gå 3 v i december (har fått tjänstledigt från mitt nuv. jobb) och detta har jag inte berättat. Det bästa för mig vore om jag kan börja där 1 januari.
Då är frågan:
1. Hur gör jag när de ringer och ev ebjuder mig jobbet o frågar när jag kan börja?
2. Hur förhandlar jag upp lönen till en bra nivå?
MVH Frida