Hippocampus
Trådstartare
Jag har gått och funderat på en sak ett tag och jag tycker det är en liten knivig sits.
En person i min närhet hörde av sig och berättade att hon anmält sin kollega för sexuella trakasserier (eller liknande, minns inte exakt rubriceringen) till kollegans arbetsgivare (och polisen tror jag men ej säker på det). Kollegan var hennes närmsta chef och för att göra en historia kort så fick han avgå och sluta på arbetsplatsen (hon jobbade inte kvar där sedan flera år tillbaka). Chefen var en kollega till mig (inte samma arbetsplats men samma bransch) och vi sågs ofta på möten, konferenser osv. Anmälaren gjorde klart för alla hennes kollegor, vänner och bekanta att antingen tar man hennes parti eller så är man avslutad som kompis/bekant/kollega. Jag hade ju med anmälaren att göra då jag extrajobbade i hennes företag då, hjälpte henne med flyttbestyr osv.
Hur ska man agera i en sådan sits? Jag träffade både anmälaren och chefen på en konferens (detta var innan chefen fick sluta). Anmälaren sprang iväg så fort hon såg chefen och jag hade ingen aning om hur jag skulle agera, jag måste ju vara professionell samtidigt? Jag beslutade mig för att hälsa på chefen och gjorde så, pratade lite (han verkade lite´"lättad" av att jag gjorde det) för vi hade ju projekt tillsammans.
Det gjorde ju att jag till stor del "försvann" från anmälarens företag, ioförsig spelade det ingen roll, men frågan är, hur hade ni agerat i en sådan sits?
En person i min närhet hörde av sig och berättade att hon anmält sin kollega för sexuella trakasserier (eller liknande, minns inte exakt rubriceringen) till kollegans arbetsgivare (och polisen tror jag men ej säker på det). Kollegan var hennes närmsta chef och för att göra en historia kort så fick han avgå och sluta på arbetsplatsen (hon jobbade inte kvar där sedan flera år tillbaka). Chefen var en kollega till mig (inte samma arbetsplats men samma bransch) och vi sågs ofta på möten, konferenser osv. Anmälaren gjorde klart för alla hennes kollegor, vänner och bekanta att antingen tar man hennes parti eller så är man avslutad som kompis/bekant/kollega. Jag hade ju med anmälaren att göra då jag extrajobbade i hennes företag då, hjälpte henne med flyttbestyr osv.
Hur ska man agera i en sådan sits? Jag träffade både anmälaren och chefen på en konferens (detta var innan chefen fick sluta). Anmälaren sprang iväg så fort hon såg chefen och jag hade ingen aning om hur jag skulle agera, jag måste ju vara professionell samtidigt? Jag beslutade mig för att hälsa på chefen och gjorde så, pratade lite (han verkade lite´"lättad" av att jag gjorde det) för vi hade ju projekt tillsammans.
Det gjorde ju att jag till stor del "försvann" från anmälarens företag, ioförsig spelade det ingen roll, men frågan är, hur hade ni agerat i en sådan sits?