Hierarki på jobbet

[Enya]

Hur har ni det på ert jobb med hierarkin egentligen? Finns det ens?

Som städerska är man väl längst ner på stegen typ, men de senaste åren på just min arbetsplats har de börjat se mig på ett annat sätt, men det är nog mest för att personalen bytts ut en del. Yngre har inte samma syn på städpersonal som äldre har, tror jag. Detta är ju bra, jättebra!

Men så ska jag byta jobb och inser att hierarkin inom sjukvården är rätt... eh... utvecklad! Är det verkligen så att läkarna anses vara Gud fortfarande?! Jag trodde att vi kommit ifrån det och kan kalla oss MEDMÄNNISKOR och MEDARBETARE, för det är ju vad kommunen jag arbetar vid försöker banka i folk- medmänniskor och medarbetare, där är det inte alls så uttalat som jag fått intryck av att det är inom sjukvården.

Hur orkar man jobba på ett jobb där det är så? Kan man trivas i en sådan stege ifall man är längst ner?? VILL man fortsätta och hålla på nivåerna?

 

[MacVetaren]

Sv: Hierarki på jobbet

För läkarna är nog hierarkin viktig. Annars kunde de ju lika gärna ha blivit undersköterskor istället och sparat ett par hundra tusen i studieskulder. Arbetsplatser med högutbildade är som Lundsberg på steroider.
Men detta gäller nog alla branscher. Från städare, parkarbetare och bilmekaniker. Till läkaren, advokater, Göran Lambertz och hela vägen upp till Fredrik Reinfeldt.
Gilla läget bara, och glöm inte att du lever i Jantelagens land!

 

[monster1]

Sv: Hierarki på jobbet

Ehm... nu tycker jag du är ute och cyklar. Det är nog snarare så att arbetsplatser som är väldigt konservativa hänger kvar vid sina hierarkier medan moderna arbetsplatser inser att alla är lika viktiga för att arbetsplatsen skall fungera.

 

[Raderad medlem 6459]

Sv: Hierarki på jobbet

På mitt senaste jobb förklarades otrevligt beteende mot mig med att jag "nog ansågs" vara lägst ner i hackordningen eftersom jag var ny och är ogift. Min position/titel var inte på något vis lägre än någon annans än min chefs men det spelade ingen roll - jag förväntades ta en jädra massa skit med det som motivering.

Jag sa upp mig.

 

[Ioxia]

Sv: Hierarki på jobbet

På mitt jobb har vi en stark posetiv hierarki.
Arbetsledare längst upp och grönsat längst ner. Med grönast menar jag nyast i branchen och på arbetsplatsen.
Men som sagt den är till 99% posetiv.
Alla vet vem man frågar om man undrar nått, vem som kan och får fatta beslut om inte cheferna är på plats.

(skulle bli total kaos om alla här började tänka själva och fatta egna beslut...)

 

[dobbis]

Sv: Hierarki på jobbet

Hur har ni det på ert jobb med hierarkin egentligen? Finns det ens?

Fungerar utmärkt,jag är boss och när jag säger hoppa så frågar resten hur högt ?

 

[hastflicka]

Sv: Hierarki på jobbet

Hahaha ... precis sa hade maken det innan han pensionerade sig i varas. Nu har han det inte latt, kan jag ju saga.

 

[tanten]

Sv: Hierarki på jobbet

För läkarna är nog hierarkin viktig. Annars kunde de ju lika gärna ha blivit undersköterskor istället och sparat ett par hundra tusen i studieskulder. Arbetsplatser med högutbildade är som Lundsberg på steroider.Men detta gäller nog alla branscher. Från städare, parkarbetare och bilmekaniker. Till läkaren, advokater, Göran Lambertz och hela vägen upp till Fredrik Reinfeldt.
Gilla läget bara, och glöm inte att du lever i Jantelagens land!

Nu är du vilse rätt rejält.

jag har jobbat på ganska många olika ställen. Det jag sett är att mellanchefer är tristast. Inte sällan försöker de ta sig upp genom att stå på andra.

Kommer du upp till rejält höga chefer och väldigt högutbildade personer så är det ofta mycket mindre prestigefyllt. Männikor uppskattas för sina kvaliteter, inte lön eller utbildning.

Dessutom är det nog så att de allra strängaste hierarkierna har jag upplevt bland människor som inte har någon högskoleutbildning alls...

 

[kryddelydd]

Sv: Hierarki på jobbet

Hur har ni det på ert jobb med hierarkin egentligen? Finns det ens?

Som städerska är man väl längst ner på stegen typ, men de senaste åren på just min arbetsplats har de börjat se mig på ett annat sätt, men det är nog mest för att personalen bytts ut en del. Yngre har inte samma syn på städpersonal som äldre har, tror jag. Detta är ju bra, jättebra!

Men så ska jag byta jobb och inser att hierarkin inom sjukvården är rätt... eh... utvecklad! Är det verkligen så att läkarna anses vara Gud fortfarande?! Jag trodde att vi kommit ifrån det och kan kalla oss MEDMÄNNISKOR och MEDARBETARE, för det är ju vad kommunen jag arbetar vid försöker banka i folk- medmänniskor och medarbetare, där är det inte alls så uttalat som jag fått intryck av att det är inom sjukvården.

Hur orkar man jobba på ett jobb där det är så? Kan man trivas i en sådan stege ifall man är längst ner?? VILL man fortsätta och hålla på nivåerna?

På min arbetsplats, en vårdcentral, har vi väl "bara" hierarki när det gäller medicinska frågeställningar och medicinska arbetsuppgifter. Och då måste det ju vara så att läkaren, som är den som "åker på" ansvaret, också är den som bestämmer/har sista ordet.
Specialistläkarens beslut "övertrumfar" också utbildningsläkarens, vilket måste vara rätt.
Dessvärre (utifrån medicinsk synpunkt) händer det ibland att en sjuksköterskas beslut att frångå riktlinjer, "tvingar" in läkaren i ett tveksamt receptförskrivande som inte kan undvikas utan större konflikt med patienten.

I övrigt, i fikarummet och liknande, är vår städerska lika mycket värd som vi alla andra. Jag tror heller inte att hon upplever något annat.

Och jag uppfattar mer att du har synpunkter på den sociala hierarkin än den medicinska.
Det handlar nog mest om lokal kultur. Jag, som är specialistläkare, har aldrig uppfattat att någon sett mig som "gud". Jag upplever att lokalvårdaren och jag har en närmre relation som mer påminner om vänskap, än jag har med min specialistkollega. Min adept (som jag är handledare till) står mig också närmre än min specialistkollega.

 

[Enya]

Sv: Hierarki på jobbet

För läkarna är nog hierarkin viktig. Annars kunde de ju lika gärna ha blivit undersköterskor istället och sparat ett par hundra tusen i studieskulder. Arbetsplatser med högutbildade är som Lundsberg på steroider.
Men detta gäller nog alla branscher. Från städare, parkarbetare och bilmekaniker. Till läkaren, advokater, Göran Lambertz och hela vägen upp till Fredrik Reinfeldt.
Gilla läget bara, och glöm inte att du lever i Jantelagens land!

Jag hoppas, verkligen hoppas, att läkarna inte blviit läkare för att stå på andra och anse att de är lägre stående varelser!!! Mitt drömyrke, som jag aldrig kommer ha dock, är rättsläkare och aldrig i livet att jag skulle stå på andra och se mig mer värd än de utan samma utbildning! Jag skulle inte ens komma på tanken! Därför blev jag så förvånad över att det faktiskt är så FORTFARANDE.

Och nej, gilla läget är inget jag önskar att jag skulle göra. Jag kan inte svara för hur det blir, men min önskan är att jag inte kommer gilla läget, för jag vill inte bli stampad på för att jag inte är högutbildad.

 

[Enya]

Sv: Hierarki på jobbet

Ehm... nu tycker jag du är ute och cyklar. Det är nog snarare så att arbetsplatser som är väldigt konservativa hänger kvar vid sina hierarkier medan moderna arbetsplatser inser att alla är lika viktiga för att arbetsplatsen skall fungera.

Det jag förstått av kommunen är att det arbetas rätt hårt med att få upp värde på alla anställda. Det är ett av kommunens mål till och med, något de måste arbeta med. Och jag måste säga att jag själv, och andra, har börjat se en förändring. Jag städar på en skola med lärare och förr var det strikt att städpersonalen är underst i högen, nu, när det varje år byts lärare så yngre personer kommer dit, så hamnar jag högre upp, jag syns mer, jag finns. En rolig förändring som gör att trivseln ökar och som dessutom påverkar barnen på skolan i positiv riktning. Det finns fortfarande (äldre) personal som inte ens hälsar- ibland inte ens när jag hälsat först! Men då känns det skönt att träffa på en annan som hälsar trots att jag står med ryggen emot många meter bort

Jag gillar vår verksamhetschef! Han är bland oss vid alla möten och fester och utfärder. Han ser det som en självklarhet och pushar på att vi alla har ett lika värde.

 

[Enya]

Sv: Hierarki på jobbet

På mitt senaste jobb förklarades otrevligt beteende mot mig med att jag "nog ansågs" vara lägst ner i hackordningen eftersom jag var ny och är ogift. Min position/titel var inte på något vis lägre än någon annans än min chefs men det spelade ingen roll - jag förväntades ta en jädra massa skit med det som motivering.

Jag sa upp mig.

Så fult!!! Bra att du sa upp dig! Jag önskar att jag kommer göra just det ifall jag märker av samma hackordning! För varför fortsätta föda en sådan mentalitet på en arbetsplats? Jag kan inte se något gott komma ur det faktiskt. Hörde om flera som gjort samma sak inom mitt yrke, sa upp sig, bytte arbetsplats av just den anledningen.

 

[Enya]

Sv: Hierarki på jobbet

På mitt jobb har vi en stark posetiv hierarki.
Arbetsledare längst upp och grönsat längst ner. Med grönast menar jag nyast i branchen och på arbetsplatsen.
Men som sagt den är till 99% posetiv.
Alla vet vem man frågar om man undrar nått, vem som kan och får fatta beslut om inte cheferna är på plats.

(skulle bli total kaos om alla här började tänka själva och fatta egna beslut...)

Fast hierarkisk styrning i sig är ju inte fel. Det är när det blir socialt- att trampa på någon lägre stående varelse för att den är en lägre stående varelse. Hierarkisk styrning behöver ju inte innebära att den som är grönast inte får vara med i en gemenskap för att den är just grönast och kanske inte har lika lång eller tuff utbildning osv. Att anse att någon är en lägre stående varelse har med andra ord inget med beslutsfattandet att göra egentligen.

Nej, jag anser inte att det finns lägre stående varelser, men misstänker att det är så vissa människor ser på det när de står på andra.

Jag har till och med sett olika "läger" i personalrummet vid det här. Jag tänkte genast att det nog finns några som måste fundera på sin människosyn.

 

[Enya]

Sv: Hierarki på jobbet

Fungerar utmärkt,jag är boss och när jag säger hoppa så frågar resten hur högt ?

Och jag skulle fråga varför. Inte för att jag inte tänkte trotsa utan för att jag skulle vilja veta varför jag gjorde saker. Tanken bakom, delaktigheten i att förstå vad som händer och sker i verksamheten. Som medarbetare.

 

[Enya]

Sv: Hierarki på jobbet

På min arbetsplats, en vårdcentral, har vi väl "bara" hierarki när det gäller medicinska frågeställningar och medicinska arbetsuppgifter. Och då måste det ju vara så att läkaren, som är den som "åker på" ansvaret, också är den som bestämmer/har sista ordet.
Specialistläkarens beslut "övertrumfar" också utbildningsläkarens, vilket måste vara rätt.
Dessvärre (utifrån medicinsk synpunkt) händer det ibland att en sjuksköterskas beslut att frångå riktlinjer, "tvingar" in läkaren i ett tveksamt receptförskrivande som inte kan undvikas utan större konflikt med patienten.

I övrigt, i fikarummet och liknande, är vår städerska lika mycket värd som vi alla andra. Jag tror heller inte att hon upplever något annat.

Och jag uppfattar mer att du har synpunkter på den sociala hierarkin än den medicinska.
Det handlar nog mest om lokal kultur. Jag, som är specialistläkare, har aldrig uppfattat att någon sett mig som "gud". Jag upplever att lokalvårdaren och jag har en närmre relation som mer påminner om vänskap, än jag har med min specialistkollega. Min adept (som jag är handledare till) står mig också närmre än min specialistkollega.

Som sagt, har man olika utbildningar och olika positioner rent yrkesrelaterat så är det ju det som är viktigast, städpersonal kan inte utföra en läkares uppgift ju. Men det är som du påpekar det sociala jag menar. Att anse att man har större värde rent mänskligt beroende på vilken lön och ställning man har.

Ett exempel, jag bad en läkare om hjälp med en grej men handledaren viskade senare till mig, chockad, att så gör man inte. Va? VA?! Klart man gör!! Varför inte liksom?

Jag hoppas verkligen att det är lokalt, annars undrar jag vad tusan jag givit mig in på. VILL jag vara delaktig i något som så starkt markerar vem som har störst mänskligt värde?

 

[athena_arabians]

Sv: Hierarki på jobbet

Ett exempel, jag bad en läkare om hjälp med en grej men handledaren viskade senare till mig, chockad, att så gör man inte. Va? VA?! Klart man gör!! Varför inte liksom?

Lite intressant det där, hur reagerade läkaren när du frågade? i det här fallet kan det ju faktiskt vara så att det är din handledare som upprätthåller "läkaren är Gud" och att läkaren blev glad när någon frågade hur det skulle vara? Tänk att vara den som uppfattas som högre än alla andra och ingen pratar med dig på raster osv (nu menar jag enbart social hierarki)? Attans vad tråkigt det skulle vara!

 

[Enya]

Sv: Hierarki på jobbet

Lite intressant det där, hur reagerade läkaren när du frågade? i det här fallet kan det ju faktiskt vara så att det är din handledare som upprätthåller "läkaren är Gud" och att läkaren blev glad när någon frågade hur det skulle vara? Tänk att vara den som uppfattas som högre än alla andra och ingen pratar med dig på raster osv (nu menar jag enbart social hierarki)? Attans vad tråkigt det skulle vara!

Han har gott om likasinnade att prata med och dessutom är han en person eller den personen som håller hårdast på det här. Men han blev paff, mumlade något och hjälpte mig.

Min närvaro där betygsätts, annars hade jag känt för att ifrågasätta det här istället för att rätta in mig i ledet och nicka och säga ja typ.

 

[MinIan]

Sv: Hierarki på jobbet

hehe, jag tyckte jag hade mycket "makt" som städare, skickade ut vilken jag ville från rummen om de var i vägen och hade nycklar som gick till alla dörrar typ ;P
Var ingen som såg ner på en och alla gillade mig då jag kom, man kände sig som en viktig person som städare på det stället, alla kanske insåg vilken roll man spelade, att vi var väldigt viktiga för att det skulle se bra ut helt enkelt, de som ser ner på städare kanske inte inser vilket jobb de gör? Så på det stället skulle städarna vara borta ett tag så skriker de snart efter dem

 

[Snurrfian]

Sv: Hierarki på jobbet

Det jag förstått av kommunen är att det arbetas rätt hårt med att få upp värde på alla anställda. Det är ett av kommunens mål till och med, något de måste arbeta med. Och jag måste säga att jag själv, och andra, har börjat se en förändring. Jag städar på en skola med lärare och förr var det strikt att städpersonalen är underst i högen, nu, när det varje år byts lärare så yngre personer kommer dit, så hamnar jag högre upp, jag syns mer, jag finns. En rolig förändring som gör att trivseln ökar och som dessutom påverkar barnen på skolan i positiv riktning. Det finns fortfarande (äldre) personal som inte ens hälsar- ibland inte ens när jag hälsat först! Men då känns det skönt att träffa på en annan som hälsar trots att jag står med ryggen emot många meter bort

Jag gillar vår verksamhetschef! Han är bland oss vid alla möten och fester och utfärder. Han ser det som en självklarhet och pushar på att vi alla har ett lika värde.

Fast ju det där med skolan hänger nog väldigt mycket på varje skola, inte att det blir yngre personal. Förr hade våran skola samma "städtant" hon var en del av skolan, kunde hoppa in vid kris på en lektion för att det skulle finnas en vuxen i rummet, barnen kände henne mycket väl och hon tröstade ledsna barn, lyssnade om det var någon som ville berätta något osv. Nu har kommunen bestämt sig för att tjäna pengar, upphandlar städning och de stackare som kommer och städar nu har knappt tid att säga hej eftersom det är så tidspressat, barnen lär inte känna dem, personalen lär inte känna dem och de blir "osynliga". Trots att städpersonalen kommer varje dag så har barnen bättre relation med vaktmästaren som kommer en gång i veckan, för då är han där hela dagen och har tid att prata med barnen oxå, sitta ner och ta en kopp kaffe med personalen sov.

 

[Enya]

Sv: Hierarki på jobbet

hehe, jag tyckte jag hade mycket "makt" som städare, skickade ut vilken jag ville från rummen om de var i vägen och hade nycklar som gick till alla dörrar typ ;P
Var ingen som såg ner på en och alla gillade mig då jag kom, man kände sig som en viktig person som städare på det stället, alla kanske insåg vilken roll man spelade, att vi var väldigt viktiga för att det skulle se bra ut helt enkelt, de som ser ner på städare kanske inte inser vilket jobb de gör? Så på det stället skulle städarna vara borta ett tag så skriker de snart efter dem

Jodå, jag kan förstå hur du känner Kul att känna så! Jag har också nycklar överallt, det har inte de andra :P Skicka ut någon från rummen får jag dock inte göra tyvärr. Men just att vissa ser ner på en är jobbigt, det är det som håller på att förändras åt rätt håll nu. Och visst märker de att jag är ledig och de har vikarie, för den har inte skött sitt jobb, så att chefen till och med säger att han inte vet om han kan fortsätta bevilja ledighet då det påverkar verksamheten negativt (klagomål på vikarien) och inte ser bra ut för min arbetsgivare. Jävla röv som inte begriper att man måste städa ordentligt. Kan jag så kan andra liksom!!

Jag tuffade till mig lite och sa ifrån till en lärare att de får ta upp pennor och suddi osv från golvet för jag ska egentligen slänga det! Jag har dock inte gjort det då jag tycker att det är slöseri, jag plockar upp det och lägger det på en bänk. Hon blev JÄTTEförvånad och tog upp det med klassen och passade på att ta upp hur en städerska arbetar. Jag borde kanske ha lite information i varje klass på skolan men jag gissar att det inte uppskattas från varken min arbetsgivares eller skolans personals håll... jag är ju bara städerska