Föräldrapenning - överlåta åt annan

[Manji]

Såg att de har beslutats om att från och med 1/7 2024 kan föräldrar överlåta 45 dagar (tot. 90 dagar) per barn till någon annan som inte likställs med förälder. Dvs då kan till exempel mor- och farföräldar ta ut föräldrapenning på sina barnbarn.

Kommer ni som föräldrar vilja nyttja det?

Ni som har nära anknytning till barn som fortfarande har föräldradagar kvar, vill ni nyttja det?

Jag blev jätteglad och har önskat detta sen första barnet föddes 2018. Jag hoppas att någon av morföräldrarna kan tänka sig vara föräldraledig 1-2 veckor under kommande sommarlov. Tror barnen skulle tycka det vore jättekul!

 

[skogaliten]

Nej, jag vill inte utnyttja det.

 

[Lingon]

Nu har jag inte så små barn längre. Men nä, det hade inte intresserat mig alls! Jag ville vara ledig med mitt barn. Inte lämna över mina dagar till någon annan. Ja, man får många dagar men jag kände aldrig att det var för många.

 

[julgrisen]

Jag tänker att det är toppen för de som har behov av det! Tillexempel ensamstående föräldrar eller om man har mor-och farföräldrar som arbetar och då kan vara föräldralediga med barnbarn på typ lovdagar och stängningsdagar!
Jag kommer inte utnyttja det eftersom både barnens mor-och farföräldrar är pensionärer och kan vara hemma med dem utan att ta föräldraledigt.

 

[Martenix]

Vart kan man läsa om att det har beslutats?

För oss hade det underlättat att kunna göra så. Barnets morföräldrar som bor i närheten arbetar båda fortfarande men skulle nog gärna ställa upp enstaka dagar när t.ex. förskolan är stängd.

 

[Manji]

Vart kan man läsa om att det har beslutats?

För oss hade det underlättat att kunna göra så. Barnets morföräldrar som bor i närheten arbetar båda fortfarande men skulle nog gärna ställa upp enstaka dagar när t.ex. förskolan är stängd.

I socialförsäkringsbalken, paragraferna finns inlagda med vilka datum de börjar gälla

 

[Midsommarblomster]

Jag tänker att det är toppen för de som har behov av det! Tillexempel ensamstående föräldrar eller om man har mor-och farföräldrar som arbetar och då kan vara föräldralediga med barnbarn på typ lovdagar och stängningsdagar!

Håller med.

För egen del tror jag inte vi kommer att nyttja det. Vi är två föräldrar och även om mor- och farföräldrar inte är pensionärer så är de ofta behjälpliga. Kanske någon enstaka dag, om man vabbat halva hösten och så är förskolan plötsligt stängd en dag Då kanske det kan bli användbart.

 

[vemsomhelst123]

Såg att de har beslutats om att från och med 1/7 2024 kan föräldrar överlåta 45 dagar (tot. 90 dagar) per barn till någon annan som inte likställs med förälder. Dvs då kan till exempel mor- och farföräldar ta ut föräldrapenning på sina barnbarn.

Kommer ni som föräldrar vilja nyttja det?

Ni som har nära anknytning till barn som fortfarande har föräldradagar kvar, vill ni nyttja det?

Jag blev jätteglad och har önskat detta sen första barnet föddes 2018. Jag hoppas att någon av morföräldrarna kan tänka sig vara föräldraledig 1-2 veckor under kommande sommarlov. Tror barnen skulle tycka det vore jättekul!

Jag har för mig att man kunnat det om man haft ensam vårdnad även innan (jag kollade på det när jag fick ryggskott som föräldraledig och det tog 3-4 dagar för den andre föräldern att ta sig från jobbet..) men för oss hade det varit toppen om vi hade kunnat göra det även fast vi har gemensam vårdnad när barnet var mindre. Nu vet jag inte om vi kommer nyttja det, vi har en del dagar kvar, kanske 60-70 men mest på lägsta nivå och de flesta som skulle kunna ta dem är pensionärer, och det går väl troligen inte att överlåta till?

 

[Madde_padde]

Jätte bra!! Det har vi saknat med våra barn och skulle absolut utnyttjat det. Nu är våra nära pensionärer och det blir inte aktuellt om inte någon kompis eller så vill ta ut någon gång

Dock har vi det så lyxigt här hemma att nu när Lillen ska börja förskolan 1,5 år gammal har vi över 300 dagar kvar. Så vi skulle inte offra så mycket av att ge bort dagar

 

[Manji]

Jag har för mig att man kunnat det om man haft ensam vårdnad även innan (jag kollade på det när jag fick ryggskott som föräldraledig och det tog 3-4 dagar för den andre föräldern att ta sig från jobbet..) men för oss hade det varit toppen om vi hade kunnat göra det även fast vi har gemensam vårdnad när barnet var mindre. Nu vet jag inte om vi kommer nyttja det, vi har en del dagar kvar, kanske 60-70 men mest på lägsta nivå och de flesta som skulle kunna ta dem är pensionärer, och det går väl troligen inte att överlåta till?

Vabba har man kunnat göra, som säker var aktuellt om du hade ryggskott. Föräldrapenningen har dock aldrig kunnat överlåtas tidigare. Bara till partner man är samboende med.

Det ska nog vara möjligt att få föräldrapenning på lägstanivå eller garantinivå även utan sgi, förslaget fick mycket kritik för det och jag kan inte se att det finns någon skrivning om att man måste ha rätt till sgi.

 

[vemsomhelst123]

Vabba har man kunnat göra, som säker var aktuellt om du hade ryggskott. Föräldrapenningen har dock aldrig kunnat överlåtas tidigare. Bara till partner man är samboende med.

Det ska nog vara möjligt att få föräldrapenning på lägstanivå eller garantinivå även utan sgi, förslaget fick mycket kritik för det och jag kan inte se att det finns någon skrivning om att man måste ha rätt till sgi.

Nej man kunde inte vabba när jag var föräldraledig med barn under 8 månader, tror fortfarande inte man kan det. Var tvungen att kolla upp och jo man verkar kunna via något ”särskilt förordnande” ha kunnat överlåta dagar även till andra när man har ensam vårdnad det måste vara det fk pratade om (minns inte helt).
Och såg att lagen gäller ”annan försäkrad” så pensionärer verkar varken kunna vabba eller ta emot dagar på dagar de inte planerat att jobba.

 

[Lingon]

Nej man kunde inte vabba när jag var föräldraledig med barn under 8 månader, tror fortfarande inte man kan det. Var tvungen att kolla upp och jo man verkar kunna via något ”särskilt förordnande” ha kunnat överlåta dagar även till andra när man har ensam vårdnad det måste vara det fk pratade om (minns inte helt).
Och såg att lagen gäller ”annan försäkrad” så pensionärer verkar varken kunna vabba eller ta emot dagar på dagar de inte planerat att jobba.

Ja, alltså VAB är ju istället för arbete. Pensionärer arbetar inte och kan därför inte få VAB. De kan ju passa barnet utan inkomstförlust.

 

[vemsomhelst123]

Ja, alltså VAB är ju istället för arbete. Pensionärer arbetar inte och kan därför inte få VAB. De kan ju passa barnet utan inkomstförlust.

Nej det håller jag med om det var som svar på det manji skrev om att överlåta föräldradagar och det verkar bara gå att göra även det till annan försäkrad. Och för oss är de som skulle kunna vara aktuella pensionärer, så det lär således inte bli aktuellt för oss!

 

[Lingon]

Nej det håller jag med om det var som svar på det manji skrev om att överlåta föräldradagar och det verkar bara gå att göra även det till annan försäkrad. Och för oss är de som skulle kunna vara aktuella pensionärer, så det lär således inte bli aktuellt för oss!

Ja, eftersom en pensionär får pension. Man inte kan få f-peng och annan inkomst samtidigt. Men det är ju i praktiken inget problem eftersom pensionären får pension och kan passa barn samtidigt.

 

[vemsomhelst123]

Ja, eftersom en pensionär får pension. Man inte kan få f-peng och annan inkomst samtidigt. Men det är ju i praktiken inget problem eftersom pensionären får pension och kan passa barn samtidigt.

Nej, det var manji som trodde att det kanske var möjligt att överlåta även om personen ifråga inte har sgi/är försäkrad i systemet och jag svarade att det är det alltså inte, därför är det inte aktuellt för oss att överlåta några dagar vilket var trådens ursprungsfråga.. Vad är din poäng egentligen? Känns som jag missat den?

 

[Manji]

Nej man kunde inte vabba när jag var föräldraledig med barn under 8 månader, tror fortfarande inte man kan det. Var tvungen att kolla upp och jo man verkar kunna via något ”särskilt förordnande” ha kunnat överlåta dagar även till andra när man har ensam vårdnad det måste vara det fk pratade om (minns inte helt).
Och såg att lagen gäller ”annan försäkrad” så pensionärer verkar varken kunna vabba eller ta emot dagar på dagar de inte planerat att jobba.

Aha, ja jo den reglen finns ju också. Tänkte att barnet var äldre.

Föräldrapenning kan man vara försäkrad för genom arbete eller bosättning, lägsta och garantinivå får man ju t ex för att man bor i Sverige. Men jag vet faktiskt inte om det går att kombinera pension med föräldrapenning, försökte söka men hittade inget.

Men jag tänker också att om man är pensionär med barnbarn kanske det inte hänger på föräldrapenningen om man kan ta en planeringsdag eller en lovvecka?

 

[vemsomhelst123]

Aha, ja jo den reglen finns ju också. Tänkte att barnet var äldre.

Föräldrapenning kan man vara försäkrad för genom arbete eller bosättning, lägsta och garantinivå får man ju t ex för att man bor i Sverige. Men jag vet faktiskt inte om det går att kombinera pension med föräldrapenning, försökte söka men hittade inget.

Men jag tänker också att om man är pensionär med barnbarn kanske det inte hänger på föräldrapenningen om man kan ta en planeringsdag eller en lovvecka?

Nej, det var bara en reflektion kring att vi troligen inte kommer använda oss av möjligheten